就在阿里巴巴發(fā)布其全新Qwen 3.5開源輕量級模型的第二天，其千問人工智能（AI）項目失去了一位備受矚目的技術負責人。

阿里巴巴千問團隊的核心技術負責人林俊旸 (Lin Junyang)3月4日凌晨在X平臺上發(fā)文稱，“me stepping down. bye my beloved qwen.（我卸任了。再見了，我親愛的千問）”，表明他將“退出”該項目，但并未透露更多細節(jié)。根據(jù)其LinkedIn個人資料顯示，他于2019年7月加入阿里巴巴，并于2023年4月加入千問團隊。

此次突然離職引發(fā)了同事和行業(yè)伙伴的強烈關注。與此同時，全球AI開發(fā)商之間的競爭日益激烈，各公司競相開發(fā)能夠與OpenAI、谷歌和Anthropic等公司相媲美的模型。

林俊旸曾是千問模型核心負責人，也是阿里巴巴最年輕的P10級技術負責人。

公開資料顯示，林俊旸出生于1993年，本科就讀北京大學計算機科學專業(yè)，碩士階段在北京大學外國語學院完成，學習語言學與應用語言學。其研究領域涵蓋自然語言處理與多模態(tài)表示學習，在NeurIPS、ICML、ACL等頂級會議發(fā)表多篇論文。

2019年畢業(yè)后，林俊旸便加入阿里旗下機構，擔任高級算法工程師，參與超大規(guī)模預訓練模型M6及通用統(tǒng)一多模態(tài)預訓練模型OFA開發(fā)。

2022年底，阿里巴巴將旗下語言、視覺等AI團隊整體并入阿里云，成立通義實驗室。林俊旸被正式任命為通義千問系列大模型的技術負責人。2023年，林俊旸推動通義千問大模型發(fā)布，其架構整合多模態(tài)技術成果。

阿里巴巴的千問模型系列已成為中國最杰出的開源AI項目之一，其近期發(fā)布的模型在基準測試中取得了與美國頂尖開發(fā)商系統(tǒng)相媲美的成績。這家中國科技巨頭于2023年4月推出該模型，并于同年9月向公眾開放。

3月2日，千問大模型官方宣布，阿里巴巴正式將旗下AI業(yè)務總稱及核心品牌統(tǒng)一整合為“千問”（英文名Qwen）。此次業(yè)務梳理后，千問大模型將作為涵蓋基礎模型與專業(yè)領域模型的統(tǒng)一名稱，千問APP被確立為面向C端的旗艦應用，而通義實驗室則明確為阿里集團旗下AI機構的組織架構名稱。

阿里巴巴3月2日發(fā)布了其Qwen 3.5小模型系列，該系列包含四個模型，分別是Qwen3.5-0.8B/2B/4B/9B。該公司表示，這些系統(tǒng)是原生多模態(tài)模型，旨在用于從設備端AI部署到輕量級智能體等各種應用場景。此次發(fā)布吸引了AI領域眾多人士的關注，其中包括埃隆·馬斯克，他在X上撰文稱這些模型展現(xiàn)了“令人印象深刻的智能密度”。林俊旸在X上感謝了馬斯克的點贊。

林俊旸的離職正值千問團隊大力推進新版本發(fā)布之際，這引發(fā)了同事和合作伙伴的強烈反應，他們認為林俊旸在該項目中扮演著至關重要的角色。

千問團隊研究科學家Wenting Zhao在X上發(fā)文，將林俊旸的離職描述為“一個時代的終結”，并感謝他為推動該項目在開源AI和工程領域的進步所做出的貢獻。AI基礎設施初創(chuàng)公司Hyperbolic首席技術官Yuchen Jin表示，林俊旸幫助千問與全球開發(fā)者社區(qū)建立了聯(lián)系，并回憶起在模型發(fā)布期間與團隊通宵合作的情景。Hugging Face亞太區(qū)生態(tài)系統(tǒng)負責人Tiezhen Wang也表示，林俊旸的離開對千問項目來說是“巨大的損失”。

林俊旸離職的具體情況尚不清楚。林俊旸沒有回應置評請求。

千問項目的貢獻者Chen Cheng在社交媒體上發(fā)文稱，他對這一消息感到“心碎”。Chen Cheng似乎是在直接向林俊旸喊話，他寫道：“我知道離開并非你的本意”，并表示就在幾個小時前，團隊還在一起合作發(fā)布模型。

千問團隊的另一位成員Binyuan Hui更新了其X個人資料，將自己描述為“前阿里巴巴千問團隊技術專家”。然而，目前尚不清楚他是否已經(jīng)離職，以及何時更改了職位。（校對/趙月）